60세 이상 고령자 고용지원금 신청

취업이 상대적으로 곤란한 고령자를 일정비율 이상 고용하는 사업주를 지원함으로써 장년의 고용안정 및 고용유지 도모하기 위해서 60세 이상 고령자 고용지원금 신청 할 수 있는데요. 이번 시간에는 60세 이상 고령자 고용지원금 신청에 대해서 아래에서 확인해 보도록 하겠습니다.

60세 이상 고령자 고용지원금 사업내용
지원대상 : 60세 이상인 자를 다수 고용한 사업주 (’20년까지 한시 지원)
지원내용 : 업종별 지원기준율(1～23%) 초과 1인당 분기 30만원을 지원
* 근로자수의 20%(대규모 기업은 10%) 한도 지원

60세 이상 고령자 고용지원금 지원요건
정년이 미설정된 사업장에서 고용기간 1년 이상인 60세 이상 근로자를 업종별 지원기준율을 초과하여 고용한다. 고용

에 대해서 궁금하신 분들은 아래를 참고하세요.

60세 이상 고령자 고용지원금 업종별 지원기준율 내용입니다. 업종별, 지원기준율으로 나누어져 있습니다.

전기, 가스, 증기 및 수도사업(35~36) 출판, 영상, 방송통신 및 정보서비스업(58~63) 금융 및 보험업(64~66)		1%
농업, 임업 및 어업(01~03) 운수업(49~52) 가구내 고용활동 및 달리 분류되지 않은 자가소비생산활동(97~98)		6%
광업(05~08) 하수ㆍ폐기물처리ㆍ원료재생및환경복원업(37~39)		7%
사업시설 관리 및 사업지원 서비스업(74~75)	사업시설유지관리서비스업(74100) 경비 및 경호서비업(75310)	12%
	건축물일반청소업(74211) 소독, 구충 및 방제서비스업(74220) 탐정 및 조사서비스업(75330)	23%
	기타 업종	7%
건설업(41~42) 숙박 및 음식업(55~56) 전문, 과학 및 기술 서비스업(70~73) 예술, 스포츠 및 여가관련서비스업(90~91) 협회 및 단체, 수리 및 기타 개인서비스업(94~96)		4%
국제 및 외국기관(99)		12%
부동산업 및 임대업(68~69)		23%
그 밖의 업종		2%

※ 지원금 신청전 3개월ㆍ신청 후 6개월 동안 55세 이상 근로자를 고용 조정하는 경우 지원 제외하며, 일용근로자, 초단시간근로자, 일자리안정자금 지원대상자(300인 미만 사업장의 55세 이상 근로자 등)는 업종별 지원기준율 산정 시 제외

일자리안정자금과의 관계
일자리안정자금 지원대상이 되는 근로자는 실제 지원여부와 관계없이 60세 이상 고령자고용지원금 지원기준율 산정 시 제외되므로, 일자리안정자금을 먼저 신청하여 대상여부를 확정 한 후 60세 이상 고령자 고용지원금을 신청합니다. 고용지원금에 대해서 궁금하신 분들은 아래를 참고하세요.